物业管理师管理务实要点:人力资源管理
1、人力资源管理坚持公开招聘、平等竞争、择优录用、先内后外的原则。财务管理学习如何管理物业管理的财务，包括收入、支出、预算、审计等。
2、第空间及设施管理 建筑物与环境的使用管理维护：建筑构造与识图；物业设备管理与维护；建筑物与环境维护管理；建筑物公共安全检查。
3、在市场营销方面，房地产营销管理强调物业的推广和销售策略，帮助学员理解和运用市场营销理论于实践。设备设施管理和房屋构造维护管理，如物业设备设施管理和房屋构造与维护管理，则关注物业的硬件设施管理和日常维护，确保服务的质量和效率。
4、五）人力资源专业知识、物业行业专业知识缺乏，需要加强学习，结合行业实际，更好地来开展人力资源管理工作。 （六）开拓创新能力不够强，在以后的工作当中，争取在完成好本职工作的同时，不断调整工作思路、改进工作方法，力争做到实事求是的同时，将眼光放得再长远一些，将思维放的再开阔一些，积极进取、开拓创新。
5、人力资源管理专业简介 人力资源管理本专业培养具有较为深厚的心理学、经济学、管理学等学科基础知识与分析方法，熟练掌握人力资源管理的各种理论和技术，能独立从事人力资源管理不同功能模块方案设计、操作和实施的应用型专门人才。
6、物业管理师考试大纲第一章 物业管理企业的设立和组织机构（一）考试目的本部分的考试目的是测试应考人员对物业管理企业类型、特征、设立程序、内部组织机构设置以及物业管理相关法规等知识的掌握程度和综合运用能力。（二）考试基本要求掌握：物业管理企业的设立程序，物业管理企业的组织机构及职能。
大连市物业管理条例(2021修正)
第一章 总则第一条 为了规范物业管理活动，维护业主、物业使用人、物业服务人的合法权益，营造良好的生活和工作环境，根据《中华人民共和国民法典》《物业管理条例》《辽宁省物业管理条例》等法律、法规，结合本市实际，制定本条例。第二条 本市行政区域内的物业管理及其监督管理活动适用本条例。
大连市物业管理条例实施办法 业主和物业使用人在使用物业时，应遵循法律规定，确保供水、排水、通风、采光等环节符合安全和整洁要求，同时兼顾公共利益和他人权益，处理好相邻关系。具体要求包括：不得擅自拆改房屋承重结构，保证房屋结构安全。不得侵占或损坏公共场地、设施设备，维护公共秩序。
物业法2021新规为了规范物业管理活动，维护业主和物业服务企业的合法权益，改善人民群众的生活和工作环境，制定本条例。
前期物业服务合同终止时，物业服务企业应当将物业管理用房移交给业主委员会或者建设单位管理。市房地产行政主管部门在核发商品房预售许可证和办理房屋所有权初始登记时，应当核查并注明物业管理用房房号。第二十六条 住宅物业的建设单位，应当通过招投标的方式选聘具有相应资质的物业服务企业。
大连市物业管理条例实施办法详解 第三十二条：物业服务企业需在领取营业执照三十日内，向市房管部门申请物业服务企业资质证书，资质证书不得转让、出租或出借。第三十三条：物业服务企业应在办公显眼位置公示资质证书、服务项目、服务标准和服务电话，并按物价规定公开收费明细。
西安市物业管理条例(2021修正)
第一章 总 则第一条 为了规范物业管理活动，维护业主和物业服务企业的合法权益，营造良好的生活和工作环境，根据《中华人民共和国民法典》、国务院《物业管理条例》《陕西省物业管理条例》及有关法律、法规，结合本市实际，制定本条例。第二条 本市行政区域内的物业管理及其监督管理活动，适用本条例。
第一章 总 则第一条 为了构建党建引领社区治理框架下的物业服务管理体系，促进和谐社区建设，规范物业服务管理活动，维护业主和物业服务人的合法权益，根据《中华人民共和国民法典》、国务院《物业管理条例》等有关法律、行政法规，结合本省实际，制定本条例。
物业法2021新规为了规范物业管理活动，维护业主和物业服务企业的合法权益，改善人民群众的生活和工作环境，制定本条例。